“崗位微波爐、飲水機配置到位了嗎?”“職工福利按時發放了嗎?”“孩子今年上學困難嗎……”

        今年以來，能源管控中心黨委持續開展“我為職工辦實事”實踐活動，通過深入基層作業區、班組、崗位，與職工面對面交流，用責任與擔當幫助職工解決各類難點熱點問題，盡心竭力做好職工“貼心人”。

聚焦關愛幫扶 當好職工群眾“主心骨”

        “感謝組織的關懷和幫助，金秋助學讓我覺得很溫暖，我一定盡職盡責干好工作。”這是該單位金秋助學中的感人一幕。

        該單位黨委以“我為職工辦實事”實踐活動為載體，各級管理人員經常深入基層與職工談話談心、拉家常，切實把大病慰問、金秋助學、素質提升等好事、實事落實到位，把好建議匯總上來，把關心關愛傳遞下去，使職工群眾真真切切感受到企業的溫暖。據悉，今年以來，該單位走訪慰問一線職工20余人，金秋助學幫扶23人，發放慰問金2萬余元，同時通過素質教育培訓，為基層職工“加油充電”，全面打造素質過硬的職工團隊。

聚焦職工訴求 畫好干部群眾“同心圓”

        “建議合理調整室外作業時間，避開高溫時段……”今年暑期，該單位黨委及時收集職工有關防暑降溫方面的合理化建議并積極落實，切實改善職工作業條件。

        同時持續開展信訪知識學習，覆蓋人員1000余人，累計接待職工訴求8人次。針對職工反映的問題，挖根溯源，盯住不放，切實為職工解難題、辦實事。各級管理干部每周四利用班后會深入班組了解職工思想動態，不斷完善處級干部“下沉式蹲點”“黨支部書記聯點”等常態長效機制，持續提升職工群眾獲得感、幸福感。

聚焦行動落實 唱好生產保供“主題曲”

        “黨員干部要發揮模范帶頭作用，做好職工‘領頭雁’，不打折扣落實責任……”在降本增效推進會上，該單位黨委負責人強調道。

        該單位各基層黨支部充分利用“黨員示范崗”“黨員責任區”等載體，發揮黨支部“黨建+”特色優勢，組織黨員干部積極參與降本增效攻關、生產系統檢修、現場衛生治理、設備維護保養等，用實際行動為能源保供做貢獻。面對供水緊張的局面，機修黨支部結合主題黨日活動對水系統保供進行攻關，統計分析管網每個階段數據，通過合理調整回用水、市政中水、脫鹽水等管網壓力，有力保障了生產系統穩定供水。